劳动法速查手册/法律速查手册丛书

《法律速查手册》是一套新类型的实用法规汇编书籍，设计编排主要考虑方便读者迅速查阅常用法律的核心、重点内容，并迅速、全面了解配套相关法规。
　　本书分为【速查表】【常用法律法规】【重点提示】三部分。
　　第一部分速查表
　　以表的形式突出核心法律的重点条文，以《劳动法》第十一章的重点内容劳动检查为例，表格前列出关键词：劳动检查，紧接以图表形式对该措施进行具体解释，内容如下：（略）
　　图表突出逻辑性和重点性，读者可通过表格一目了然、轻松的掌握法律的实质内容。
　　第二部分常用法律法规
　　列出与主题联系紧密、重要的法律法规，其中核心法律的法条附有条旨及相关法规具体条目，便于读者查阅。
　　第三部分重点提示
　　以问题形式提示相关法律法规的重点内容。
　　另外，本书还穿插相关法律图解、办事流程图和计算公式等，方便读者使用。

一　劳动法速查表
　（一）劳动合同和集体合同
　　用人单位劳动者集体合同 合同效力
　（二）劳动者的劳动权利和义务
　　工作休息权 工资待遇权 劳动保障权
　（三）劳动争议
　　调解仲裁诉讼协商
　（四）劳动检查
　　劳动检查 劳动监察 劳动监督
　（五）劳动监察
　　劳动监察 劳动者权益 劳动争议处理
　（六）法律责任
　　违法行为 责任形式 责任依据
　附：劳动赔偿计算公式
二　劳动常用法律法规
　中华人民共和国劳动法（1994年7月5日）
　劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见（1995年8月4日）
　中华人民共和国企业劳动争议处理条例（1993年7月6日）
　《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》若干问题解释（1993年9月23日）
　劳动保障监察条例（2004年11月1日）
　关于实施《劳动保障监察条例》若干规定（2004年12月31日）
　劳动力市场管理规定（2000年11月29日）
　集体合同规定（2004年1月20日）
　违反和解除劳动合同的经济补偿办法（1994年12月3日）
　劳动部关于违反《劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法（1995年5月10日）
　最低工资规定（2004年1月20日）
　最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（2001年4月16日）