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内容提要:
本书是在本次研讨会得到日本国际交流基金的赞助,日本驻上海总领事馆也给予了大力的支持;中日两国的专家、学者在百忙中撰写了高质量的论文,提出了许多有参考价值的意见,使研讨会取得了预斯的成果;上海财经大学出版社为本论文集的顺利出版亦鼎力相助。在此,一并表示由衷的感谢……
编辑推荐:
在冷战结束、世界新格局逐渐形成的今天,我国的现代化事业也进入到关键阶段。在新的挑战与机遇面前,审时度势,拓展思维空间,立足国情,博采众长,是使我国在不远的未来跻身世界先进行列的重要条件,也是我们一代学人的历史责任。
目录:
丛书序
前言 “日本式经营”与劳使关系――过去、现在、将来 日本企业的雇用制度及其变化 试论日本企业谁用制度的合理性及发展趋势 终身雇用制与中国传统固定工制度比较分析 日本的雇副县长保险制度 日本的就业政策体系与可借鉴之处 日本的工资体系 大企业中的晋升规则及其变化:能力开发和职历形成 劳使协商制与团体交涉 日本企业劳使协商制度的发展 二战后日本劳资关系的发展 日本的劳动力市场 日本劳动市场的二元结构 关于在日外籍劳动者问题的探讨 现代日本企业的最高管理层 目标管理与生产率――以汽车厂实地调查为例的分析 从中日比较的角度看半导体产业中的“熟练”形成问题 日本的经济发展与劳动问题――第八届国际学术研计会综述 |