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内容提要:
教育管理前沿译丛。
本书所要论述的是对人的领导,而不仅仅是对人的管理。要是你(所面对)的挑战是鼓励并促使教师为一个共同目的去努力,那么你可以这样做:通过建立有凝聚力和生气勃勃的团队,向学生和老师授权,以便全体教师为了实现共享的目标而一起工作。把单独工作转向共同工作是一个相对简单的思想,但实现这个思想却并不简单。你必须挑战当前的实践,必须创立学校来领导学校,必须激发起教师与学生持续改善其工作质量的激情。 目录:
领导合作型学校的操作方案――“教育管理前沿译丛”主编问答录
合作学习述评 序言 第一章 创建合作型学校 第二章 挑战现状和激起共同的愿景 第三章 关于合作探索的研究 第四章 使团队运作 第五章 学与教的持续完善 第六章 授权于学生:合作学习 第七章 提供高质量的培训 第八章 授权于教师:同事教学小组 第九章 基于现场的决策 第十章 小组决策:争论 第十一章 领导垂范 第十二章 鼓舞人心 第十三章 星星与大地 参考文献 “教育管理前沿译丛”顾问编委简介 |