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内容提要:
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本书从社会主义市场经 济条件下,建立现代企业制 度,加强企业管理出发,按 照实现两个根本性转变的要 求,结合企业改组改制的现 状,着眼于企业的基础层次 和薄弱部位,从企业“主体 管理、群体管理、组织管理 、计划管理、物流管理、定 额管理、定员管理、设备管 理、质量管理、定置管理、 标准管理、安全管理、成本 管理、职责管理、评价管理 等环节,探讨了强化企业内 功的途径和方法。全书内容 贴近企业管理现实,可操作 性强,实现了理论性和实用 性的有机结合。在形式上格 局独特,结构严谨,逻辑 编辑推荐:
本书从社会主义市场经济条件下,建立现代企业制度,加强企业管理出发,按照实现两个根本性转变的要求,结合企业改组改制的现状,着眼于企业的基层和薄弱部位,从企业主体管理,群体管理,组织管理,计划管理,物流管理,定额管理,定员管理,设备管理,质量管理,定置管理,标准管理等环节探讨了强化企业内功的途径和方法。
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