青年领导能力训练教程

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    优秀的领导者，首先要提高自己的领导素质。其次是掌握和应用好领导者的特殊权利，再其次就 不断地学习先进的领导思想。

    

    专业才能是一个人取得事业成功的基本保证，领导能力是一个人能否取得较高成就的决定性因素之一。 因为在现代社会里，除了极少数特殊情况，绝大多数事务都是由一个高效率的团队来完成的。一个人要想取得较高成就，就必须有能力领导一支高效率的团队。一个青年人，要想取得较高的成就，必须从现在起就努力地、有意识地培养自己的领导能力。 单打独斗能够取得巨大成就的时代已经过去了，现代的青年，要想取得较高的成就，必须从现在就开始训练、培养自己，使自己具有较强的领导能力。

领导能力是一种关键能力
第一部分：领导者应该具有的几种素质
第一章 人格魅力
幽默的力量
人格的力量征服世界
信任的力量
培养高尚的人格
展示魅力的利器——好口才
第二章 涵养
做一个有耐性的领导者
换个有风度的解决办法
“令人遗憾”的巴顿将军
要不得的“涵养”
第三章 意志
第四章 信誉
第五章 知识
第六章 道德
第七章 以大局为重
第八章 领导者就具备的其他素质
第二部分 领导者应该具备的几种能力
第一章 用人能力
第二章 决策能力
第三章 协调能力
第四章 激励能力
第五章 处事能力
第六章 处理危机的能力
第七章 预见能力与创造能力
第八章 处理利益关系的能力
第九章 避开领导者的误区
第三部分：向优秀的领导学习
第一章 大事国的领导者们
第二章 掌握经济脉搏的企业家