劳动保护工作指南

    本书以问答的形式介绍了劳动安全卫生的基本知识。主要包括劳动安全管理、安全技术、劳动卫生管理、劳动保护工作指导和发全管理与探讨等四个方面的内容，解答了劳动保护工作者经常碰到的1087个问题。为企事业管理人员、广大职工在日常生产工作过程中遇到的劳动安全卫生问题，提供了简明实用而又科学准确的答案。

    

    

第一篇 劳动保护管理
第一章 劳动保护概论
第一节 劳动保护基本概念
1.1 什么是劳动保护？
1.2 劳动保护所调整的对象具有哪些特点？
1.3 劳动保护的目的和意义是什么？
1.4 劳动保护的原则是什么？
1.5 劳动保护的工作内容是什么？
1.6 什么是劳动保护管理体制？
1.7 劳动保护管理的指导思想和基本观点是什么？
1.8 劳动保护管理的基本原理有哪些？
1.9 劳动保护管理制度的基本内容有哪些？
第二节 劳动保护法规
1.10 什么是法？
1.11 什么是劳动保护法规？
1.12 劳动保护法规有哪几种形式？
1.13 劳动保护法规的科技性是什么？
1.14 劳动纪律、规章制度与劳动保护法律的关系如何？
1.15 劳动保护立法的基本原则有哪些？
1.16 劳动保护法规的作用是什么？
1.17 劳动保护法规有哪些主要内容？
1.18 什么是安全技术法规？
1.19 什么是劳动卫生法规？
1.20 什么是标准？标准有哪几种？
1.21 我国现行的劳动安全卫生标准主要有哪些？
1.22 什么是强制性标准和推荐性标准？
1.23 《生产过程安全卫生要求总则》的主要内容有哪些？
1.24 建筑安装安全技术规程的主要内容是什么？
1.25 机械安全技术规程的主要内容是什么？
1.26 电气安全技术规程的主要内容有哪些？
1.27 起重安全技术规程的主要内容是什么？
1.28 锅炉压力容器安全技术规程的主要内容是什么？
1.29 气瓶安全技术规程的主要内容是什么？
1.30 防火防爆安全技术规程的主要内容是什么？
1.31 什么是矿山安全法规？
1.32 防止粉尘危害的技术法规的主要内容有哪些？
1.33 防止毒物危害的技术法规的主要内容是什么？
1.34 防止物理因素危害的技术法规的主要内容是什么？
第二章 劳动保护管理体制
第一节 企业负责
1.35 为什么要实行劳动保护企业负责制？
1.36 什么是企业法人？
1.37 企业法人代表在劳动安全卫生方面应负哪些法律责任？
1.38 企业法人代表应具备哪些安全管理知识？
1.39 落实企业的安全生产责任的主要内容有哪些？
1.40 企业如何设置安全生产管理机构及配备管理人员？
1.41 企业为什么要设置安全管理部门？
1.42 企业安全管理部门的主要职责是什么？
1.43 企业的安全干部应具备什么条件？
1.44 班组安全建设的要求有哪些？
……
第二篇 安全技术劳动卫生管理
第三篇 劳动保护工作指导
第四篇 安全管理与探讨
附录